国安体育总经理马永明透露引援进展 工作有序推进

北京国安俱乐部于1月12日举行新任体育总经理马永明正式上任仪式。马永明在发布会上首次公开阐述其治球理念，强调"投入、实在、享受"三大原则将贯穿俱乐部未来工作。作为俱乐部高层主管，马永明详细解读了自身职责范围，并透露了球队引援工作的最新进展。

精选内容

新任体育总经理阐述治球理念

马永明在担任北京国安体育总经理的首次公开场合，以清晰的思路阐述了其工作理念。这位长期在北京和上海生活过的足球界资深人士表示，未来俱乐部工作将严格遵循三大原则

第一，投入100%的认真态度——无论工作大小，都要以最高标准投入精力。

第二，坚持"实在"原则——在足球领域，不脚踏实地的发展是不可持续的。

第三，享受足球运动本身——足球是最美妙、最具观赏性的运动项目，如果团队不能共同享受这个过程，将是不合适的。

马永明解读自身职责与角色分工

针对外界关心的具体工作内容，马永明详细说明了其与俱乐部董事长周金辉的工作分工。

马永明强调 "周总对我的工作给予了完全支持，他在主教练选择、内外援引进等关键决策上授予了我充分的自由权。董事长要求我们体育部门建立严谨科学的运作体系，并确保这套体系能够正常运转。这既是对我的信任，也是对我的要求。"

在谈到工作流程时，马永明特别指出 "作为体育总经理，我的核心职责是建立并完善俱乐部的选材、培养和交易体系。我会与教练团队紧密合作，共同制定战术方向，并根据需要引进合适的球员。这需要科学的方法和长远的眼光。"

引援工作进展详解

关于备受关注的球队引援工作，马永明透露了当前进展情况

"目前引援工作一直在有条不紊地进行中。首先，我们需要确定合适的教练人选，只有明确了教练的技战术理念，才能确定需要什么样的球员。所以当前阶段，我们正在重点进行教练选聘工作。"

对于外界期待透露的球员名单，马永明表示 "具体的球员名字暂时不能公布，但可以确认的是，我们正在通过多种渠道收集信息，并计划与潜在目标进行面对面交流。足球不是单纯看球员踢得多好，更重要的是看他是否适合北京国安的团队文化和教练的战术体系。我们需要了解球员的方方面面，选择最适合的人选。"

马永明特别强调 "选人过程是一个系统工程，需要综合考虑球员的技术特点、职业态度、文化适应性等多方面因素。我们会充分利用现有资源，进行全面评估，确保引进的每一名球员都能为球队做出贡献。"

个人展望与团队信心